El bloqueo en Hacienda de la subida salarial al profesorado de Alicante aboca a una huelga indefinida en mayo

"Hemos salido igual que hemos entrado. El único compromiso es que están reuniéndose con Hacienda, trasladándoles las propuestas sindicales, pero no tenemos más información de la que conocemos. No sabemos cuándo tendrán la solución, suponemos que en el otoño como nos dijeron la pasada semana". Así resumió el coordinador del STEPV, Marc Candela, el último encuentro, celebrado este lunes, entre la Conselleria de Educación y los representantes sindicales para negociar la subida salarial al profesorado. Acto seguido sonaron pitidos y un mensaje claro: "huelga indefinida". Ahora la fórmula en la que se sustanciará el parón está por definirse.

La Administración autonómica convocó la reunión a petición de los sindicatos el pasado jueves ante la ausencia de sus máximos responsables por acudir a la Santa Faz y tras el aplazamiento de una propuesta de mejora salarial al mes de otoño, lo que desató la indignación del profesorado, cada vez más convencido de que la huelga indefinida de mayo será inevitable. La expectación en la avenida del Campanar, sede de la conselleria, fue notable, donde los representantes del STEPV, CSIF, CC OO y UGT protestaron y se concentraron hasta que finalizó el encuentro.

Los sindicatos expusieron de nuevo, el clamor de los profesionales de la enseñanza pública para salir de la cola de los peor pagados del país y recuperar el poder adquisitivo perdido desde el año 2010, con una subida salarial que rondaría entre los 300 y 500 euros brutos mensuales.

Sin embargo, como describió Maite Tarazona, la secretaria del sector, de UGT Enseñanza PV, salieron con "las manos vacías. El problema está en que Hacienda no acaba de dar una respuesta y no podemos conseguir una negociación real y efectiva". De este modo, el visto bueno y definitivo para esa mejora retributiva está ahora en manos del exconseller de Educación, José Antonio Rovira, máximo responsable de las cuentas autonómicas desde el pasado diciembre.

Frente al bloqueo existente, los representantes sindicales plantearon, incluso, que la subida de lo sueldos no se concentre toda en el mismo curso, sino hacerla gradual dado "el interés por negociar esa cantidad, ese horizonte para que los docentes valencianos tengan más dinero en sus bolsillos", afirmó Xelo Valls, secretaria general de CCOO Educación en la Comunidad.

Respecto al resto de demandas de la plataforma reivindicativa (bajada de ratios y refuerzo de plantillas), la impresión que se llevaron los sindicatos es básicamente la misma que respecto a las retribuciones. "Todo lo que cuesta dinero será complicado negociar", agregó el coordinador del STEPV, quien hizo un llamamiento al profesorado a trabajar para organizar la huelga indefinida que se está trabajando unitariamente, mediante encuestas y asambleas de centro. El resto de sindicatos plantearon lo mismo para definir cómo será la movilización que pretenden que sea sostenida durante mayo.

La consellera apela al diálogo y la responsabilidad

Por su parte, la consellera Carmen Ortí se centró en valorar, al término de la convocatoria, el espíritu "dialogante" de su departamento con base a que "por primera vez en once años está encima de la mesa la valoración de la situación docente porque nos importa y vamos a mejorarla". Asimismo, la representante autonómica quiso reiterar que "durante los ocho años del Botànic no se avanzó en ello" y volvió a fiar a los próximos presupuestos autonómicos la solución y en llegar a un acuerdo.

Frente a la respuesta que han tenido los representantes de los docentes, quienes ya no ven otra alternativa más allá que seguir movilizándose hasta el extremo de parar el curso en mayo, Ortí confió en que "en general van ser responsables con la protección de derechos del alumnado y dado que hay una petición de diálogo y de llegar a acuerdos van a tener en cuenta no causar ningún tipo de lesión a los derechos de los alumnos y alumnas".

A lo largo de la reunión, la Conselleria de Educación volvió a ampararse en que la Comunidad Valenciana ha alcanzado 77.700 profesores este curso, pese a que la Ley de Presupuestos vigente reconoce, es decir, autoriza y financia estructuralmente 69.850 puestos docentes. Con cifras, volvió a justificar su negativa a subir el sueldo a los profesionales de la enseñanza pública este curso, tal y como están reclamando de forma masiva a través de dos huelgas, una en diciembre y otra, el pasado mes de marzo.

Educación se escuda, así, en el exceso actual de gasto, y niega que con la Ley de Presupuestos vigente exista disponibilidad de mejorar las retribuciones, pero insiste en que no renuncia a la subida de salarios. El incremento de la plantilla a la que aduce Educación se ha producido por diferentes circunstancias, aunque la más importante es la matriculación sobrevenida, con 28.000 alumnos más que a principio de curso, de los cuales, el 47 % se han escolarizado en la provincia de Alicante, donde la llegada de escolares con el curso ya empezado tiene más impacto.

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